Специалист по обучению и развитию персонала

Сеть ювелирных салонов на территории РФ в связи с развитием открывает вакансию — Специалист по развитию и обучению персонала.

Требования:

• высшее образование (экономика, маркетинг, управление персоналом, психология);
• опыт работы в крупной розничной компании в сфере обучения и развития персонала не менее 2-3х лет;
• опыт разработки и проведения внутреннего обучения/тренингов – обязательно;
• опыт формирования планов обучения и развития персонала;
• активная жизненная позиция, системный подход, лидерство, доброжелательность, отличные презентационные навыки.

Обязанности:
• разработка и построение системы обучения и развития персонала Компании с «0»;
• выявление потребности в обучении;
• создание методических материалов и учебных программ;
• организация и проведение обучения персонала компании (стандарты обслуживания клиентов, навыки продаж);
• оценка качества и эффективности обучения;
• организация и проведение аттестации персонала;
• разработка и внедрение системы мотивации торгового персонала компании;
• контроль выполнения стандартов работы персонала.

Условия:
• уровень вознаграждения: базовый оклад + ежемесячные премии;
• 5-ти дневная рабочая неделя. Работа в г. Белгород;
• оплата проживания;
• молодой, дружный коллектив, интересная работа;
• профессиональный рост и развитие.

Отправить резюме